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Principes éthiques


Indispensable pour maintenir la confiance et les bonnes relations avec nos clients, fournisseurs, partenaires, et collaborateurs, nous appuyons le développement de notre entreprise sur la base de principes éthiques. Nous affirmons cette capacité aussi bien sur le plan de l’éthique personnelle de chaque individu, mais également dans le cadre d’une déontologie collective ayant pour but de conduire de bonnes actions et de développer des règles de bonnes conduites. Notre éthique et nos principes de responsabilité sont les piliers de notre développement.


Intégrité

L’Intégrité est un levier de performance, une valeur essentielle dans la réussite de nos affaires. Nous agissons toujours conformément à nos engagements de manière à établir sur le long terme une relation de sécurité et de confiance avec nos partenaires commerciaux et collaborateurs. Travailler ensemble avec intégrité est l’engagement que nous avons pris sur le long terme, afin de partager nos valeurs et règles de conduite à l’intérieur comme à l’extérieur de notre entreprise.

Transparence

La Transparence est un des piliers de notre entreprise tant sur les décisions prises que sur les activités réalisées dès lors que celles-ci ont une incidence sur la société et l’environnement. Nous appliquons le principe de transparence auprès de nos équipes sur les informations relatives à l’activité de notre entreprise, mais aussi auprès de nos clients sur les méthodes de traitements, recyclages, valorisations ou destructions des objets qui nous sont confiés.

Professionnalisme

Le Professionnalisme fait référence aux qualités suivantes : compétence, fiabilité, honnêteté, intégrité, respect et soutien des autres, mise à niveau, positivisme, écoute active, respect des normes et réglementations en vigueur, mobilisation du savoir-faire le plus approprié à une situation. Développer ces qualités dans le respect de nos engagements ont pour ambitions de favoriser la confiance de nos clients et l’excellence de nos collaborateurs.

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